ภาษาไทย 
English
Print Friendly
| ||||||||||||||||||||
| Course Description แนวคิด ทฤษฎี และกลยุทธ์ของการเปลี่ยนแปลงความขัดแย้งที่มีอยู่ให้เป็นความขัดแย้งเชิงสร้างสรรค์ ความสามารถของผู้บริหารในการยอมรับความแตกต่างและการควบคุมความขัดแย้ง รวมทั้งการเสริมสร้างความฉลาดทางอารมณ์เพื่อประโยชน์ต่อการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ องค์กร และสังคม รวมทั้งการปลูกฝังสำนึกจริยธรรมทางด้านการแข่งขันในการประกอบธุรกิจ Concepts, theories, and strategies for transforming existing conflict into creative conflict; administrators ability to accept differences and conflict control including creating intelligent emotion in order to develop human resources, organization, and society including growing competitive ethics of business entrepreneurship |
